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■引用原文（日本語訳）
「与えらるべきだと考えて、見返りが期待できぬ相手に、場所と時間と受者が適切な場合に与えられる布施は、純質的な布施と伝えられる。」
――『バガヴァッド・ギーター』第17章 第20節
■逐語訳
「これは与えるべきものである」と理解し、
報酬や見返りを期待することなく、
正しい場所・正しい時間・ふさわしい相手に、
適切に与えられた布施（ダーナ）は、
純質的（サットヴァ）な布施であるとされる。
■用語解説
- 与えらるべきだと考えて（ダーヴィヤム・イティ）：義務感または善意から自然に行う行為。
- 見返りが期待できぬ相手（アナーパカリーネ）：恩を返してくれる可能性のない人。社会的弱者や匿名の受益者など。
- 場所と時間（デーシャ・カーレ）：適切な場所・状況・時期を見極めた上での行為。
- 受者が適切（パートレ）：善良で、施しを受けるにふさわしい人物。
- 純質的（サットヴァ）な布施：清らかで無私、誠実に動機づけられた利他行為。
■全体の現代語訳（まとめ）
「これは与えるべきだ」という内なる判断に基づき、見返りを期待せず、
しかるべき場所と時、ふさわしい相手に誠実に与えられる施し――
それが純質的な布施であり、最も徳のある与え方である。
■解釈と現代的意義
この節は、「与える」という行為の中にも、心の質が問われていることを明示しています。
見返りを求めない布施こそが、本当に魂を清める善行であり、それは見えない徳として自身の内に蓄積されるとされます。
慈善や支援であっても、名声・返礼・義理などの期待が動機となっていれば、それは“純質”ではないのです。
■ビジネスにおける解釈と適用
| 観点 | 適用例 |
|---|---|
| CSRや寄付活動の在り方 | 社会貢献は見返りやイメージアップのためではなく、「果たすべき責任」として行われるべき。 |
| 部下・同僚への支援 | 自分に返ってくるかどうかを考えるのではなく、必要と感じたときに手を差し伸べることが信頼を築く本質。 |
| 人材育成 | 教えたことが自分の評価につながるかを気にせず、相手の成長を願って与えることが、健全な育成文化をつくる。 |
| 顧客対応 | 見返りの期待を超えて「本当にその人の役に立つことをする」姿勢が、ブランド価値の本質につながる。 |
■心得まとめ
「無私の施しこそ、真の徳である」
布施とは、物を与えること以上に、心の質を映す行為である。
見返りを求めず、義務感と誠意から自然に行う施しには、静かで深い力が宿る。
ビジネスにおいても、「徳としての支援」こそが、長期的な信頼と人間関係の基礎となる。
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