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極端に走れば、それもまた未熟

行き過ぎも、行き足りなさも、どちらも中道を欠くということ

弟子の子貢(しこう)が、孔子にたずねた。

「師(し:子張)と商(しょう:子夏)では、どちらが優れていますか?」

孔子はこう答える。

「師は行き過ぎるところがあり、商はやや足りないところがある」

子貢はさらに問う。

「それならば、師(子張)のほうが商(子夏)より優れているということでしょうか?」

孔子は首を横に振り、静かに言った。

過ぎたるは、なお及ばざるがごとし――
どちらも“中庸”を欠いており、優劣をつけることはできない」

このやりとりは、極端な姿勢がいかに危ういかを教えている。
熱心すぎて逸脱する者も、慎重すぎて到達しない者も、どちらも「道」の真ん中にはいない。

孔子が理想としたのは、極端に偏らないバランスのある生き方=中庸であり、どちらかに傾くことを賢いとはしなかった。


引用(ふりがな付き)

子貢(しこう)問(と)う、師(し)と商(しょう)と孰(いず)れか賢(まさ)れる。
子(し)曰(い)わく、師や過(す)ぎたり。商や及(およ)ばず。
曰(い)く、然(しか)らば則(すなわ)ち師愈(まさ)れるか。
子(し)曰(い)わく、過(す)ぎたるは猶(なお)及(およ)ばざるがごとし。


注釈

  • 子貢(しこう):孔子の弟子。鋭い観察眼と論理的思考を持ち、たびたび師に本質的な問いを投げかけた。
  • 師(し):子張。行動的で熱意が強すぎる傾向があった。
  • 商(しょう):子夏。慎重で学問に深く、やや控えめな人物。
  • 過ぎたるは猶お及ばざるがごとし:行きすぎたものは、行き足りないものと同様に問題がある。バランスこそが重要という意味。

1. 原文

子貢問、師與商也孰賢。子曰、師也過、商也不及。曰、然則師愈與。子曰、過猶不及。


2. 書き下し文

子貢(しこう)問(と)う、師(し)と商(しょう)と孰(いず)れか賢(まさ)れる。子(し)曰(いわ)く、師や過(す)ぎたり、商や及(およ)ばず。曰く、然(しか)らば則(すなわ)ち師愈(まさ)れるか。子曰く、過ぎたるは猶(なお)及ばざるがごとし。


3. 現代語訳(逐語/一文ずつ訳)

  • 「子貢問う、師と商と孰れか賢れる」
     → 弟子の子貢が尋ねた。「師(子張)と商(子夏)では、どちらが優れていますか?」
  • 「子曰く、師や過ぎたり、商や及ばず」
     → 孔子は答えた。「師(子張)はやや行き過ぎる傾向があり、商(子夏)は少し足りない面がある。」
  • 「曰く、然らば則ち師愈れるか」
     → 子貢はさらに尋ねた。「では、師の方が勝っているのですか?」
  • 「子曰く、過ぎたるは猶お及ばざるがごとし」
     → 孔子は言った。「行き過ぎるのは、足りないのと同じようなものだ。」

4. 用語解説

  • 子貢(しこう):孔子門下で弁舌に長けた才子。質問力に優れ、よく師との対話に登場する。
  • 師(し):弟子「子張(しちょう)」のこと。気概が強く、しばしば行動が過剰とされる。
  • 商(しょう):弟子「子夏(しか)」のこと。慎重で穏やか、深みのある学識人とされる。
  • 過(す)ぎたり:物事においてやりすぎ、突出していること。
  • 及(およ)ばず:控えめすぎ、行動が足りないこと。
  • 過猶不及(すぎたるはなおおよばざるがごとし):どちらも中庸(ちゅうよう=ちょうどよさ)を欠いており、偏りがあることの譬え。

5. 全体の現代語訳(まとめ)

子貢が孔子に尋ねた:

「弟子の中で、子張と子夏ではどちらが優れているでしょうか?」

孔子は答えた:

「子張は少し行き過ぎる面がある。子夏は慎重すぎて及ばない面がある。」

子貢がさらに問う:

「では、子張の方がよいということでしょうか?」

孔子は言った:

「いや、行き過ぎたものは、足りないのと同じようなものだ。」


6. 解釈と現代的意義

この章句は、「中庸(ちゅうよう)の徳」=バランスと節度の重要性を孔子が説いたものです。

孔子は「過不足を比較してどちらが“よりマシ”か」という問いに対して、**“どちらも極端であり、いずれも望ましくない”**と答えました。

これは、「優秀さ」や「成果」よりも、“偏りなく整った徳”を重視する儒教的価値観を反映しています。

● 本質的メッセージ:

  • 「突出した行動」は美徳であるとは限らない。
  • 「慎重すぎる姿勢」もまた機会を逃す。
  • “ちょうどよさ”=調和と節度こそが最も難しく、最も尊ばれる。

7. ビジネスにおける解釈と適用

❶「行き過ぎたパフォーマンスは、むしろ組織の不均衡を生む」

– オーバーワーク、過剰な責任感、突飛な発想──これらは一見魅力的だが、協調性・継続性・周囲とのバランスを欠くと組織的リスクとなる。

❷「控えすぎる慎重さも、成果を生まない」

– 誤りを恐れて動かない姿勢は、機会損失や現状維持バイアスの温床になる。中庸とは、**過剰にも不十分にもならぬ“的確さ”**である。

❸「比較で優劣をつけるのではなく、特性を見て補完せよ」

– 子張と子夏のように、異なる傾向を“優劣”でなく“補完関係”として捉えるリーダーシップが重要。


8. ビジネス用心得タイトル

「過ぎたるも及ばざるも、道を外す──中庸こそ最難のバランス」


この章句は、孔子の教えの中でも最も有名な一句であり、**現代にも通じる「偏りなき判断・行動の大切さ」**を語っています。

現場で暴走するスター社員も、何も発言しない慎重派も、共に“組織の理想”ではなく、“偏った存在”であることを、この言葉は静かに教えてくれます。

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